Encuentran muerta en Vilanova i la Geltrú a una menor de 13 años
En AGCO, creemos que cuando nuestros empleados tienen éxito, nuestro negocio tiene éxito. Es una filosofía de personas en la que creemos e invertimos. Nos aseguramos de que todos nuestros empleados -en cada función, en cada zona geográfica y en cada nivel- tengan las herramientas que necesitan para tener éxito y hacerse cargo de su carrera. Porque cuando crece nuestra gente, crece nuestro negocio. Cada día. En todos los sentidos.
El Gerente Senior de Excelencia Global de Procesos de RR.HH. y Análisis de la Fuerza Laboral dirigirá y coordinará las soluciones globales que permiten y proporcionan información para todos los procesos de negocio para toda el área funcional de RR.HH.. El puesto trabajará en estrecha colaboración con los líderes senior de Recursos Humanos para definir la hoja de ruta colectiva del proceso global de RR.HH., los requisitos para habilitar esos procesos, gestionar la entrega y ejecución de esa hoja de ruta, garantizar la alineación de los sistemas de RR.HH. con la excelencia de los procesos, definir la estrategia global y el marco para el análisis de datos/toma de decisiones basada en datos en la función de RR.HH., y ser un líder/socio estratégico y de pensamiento sobre la mejor manera de habilitar y armonizar los procesos empresariales críticos de RR.HH., hoy y en el futuro. Servirán de enlace entre los propietarios de los procesos empresariales de RR.HH. (COE) y el equipo de TI de RR.HH. que diseña, configura y suministra la tecnología para habilitar estos procesos en las herramientas (esta función apoya la recopilación del “qué”, TI suministra el “cómo”). Como propietario de los datos de RR.HH. para la empresa, también se pondrá en contacto con la organización de Datos y Análisis para establecer la estrategia e identificar oportunidades para mejorar los datos y los procesos relacionados con el fin de impulsar una mayor calidad de los datos de RR.HH. en toda la organización.
Poema de Nadal P5B
Buscamos a alguien que esté entusiasmado con una carrera orientada a mejorar las operaciones agrícolas y que le apasione diseñar soluciones agrícolas inteligentes líderes en la industria para alimentar de forma sostenible a nuestro mundo. AGCO es líder mundial en el diseño, fabricación y distribución de maquinaria agrícola y tecnología Ag de precisión que impulsa soluciones centradas en el agricultor. Este puesto forma parte de CATALYST, el nuevo programa de desarrollo rotativo de AGCO.
CATALYST le ofrecerá tres rotaciones de 6 meses en el área de TI empresarial durante un total de 18 meses para adquirir conocimientos en el campo de TI empresarial, nuestra cartera de SAP, el proceso de desarrollo de SAP, nuestra cartera de productos, además de habilidades empresariales y sociales esenciales.
Una vez finalizado con éxito el programa, el experto en SAP IT tendrá oportunidades profesionales en el grupo técnico SAP de AGCO. Los candidatos que soliciten este programa deben estar interesados en una trayectoria profesional a largo plazo en AGCO y estar entusiasmados con el desarrollo de tecnologías líderes en el sector. Al unirse a CATALYST, descubrirá un sinfín de oportunidades profesionales a través de una sólida base en TI empresarial y la comprensión de nuestros clientes: los agricultores.
Baixada dels Gegants de Vilanova i la Geltrú 2012.
Como empresa mediana en plena expansión que suministra materias primas a productores de acero inoxidable tanto nacionales como extranjeros, siempre estamos buscando empleados cualificados y motivados. Somos un equipo joven y realmente queremos marcar la diferencia. Por ello, necesitamos regularmente empleados para trabajar en las siguientes áreas:
Podemos ofrecerle un lugar de trabajo que se adapte a sus necesidades específicas. Dependiendo de su función, podrá trabajar en nuestro nuevo e impresionante edificio administrativo o en nuestras modernas instalaciones de almacenamiento y recarga. Como miembro de un equipo joven y dinámico, asumirá rápidamente responsabilidades y se beneficiará de un atractivo paquete salarial. Para nosotros es importante que su trabajo le resulte divertido.
También nos gustaría mucho saber de usted si es estudiante -especialmente en los campos de la metalurgia y los estudios empresariales/economía- y está buscando un puesto de trabajo como parte de su carrera o está buscando contactar con una empresa que esté dispuesta a cooperar y proporcionarle formación práctica para completar su tesis o disertación de licenciatura.
Cómo construir su marca personal
Una gran experiencia de principio a fin. Shannon hizo un trabajo estupendo tomando nuestro vago tema e ideas iniciales y desarrollándolo en un concepto realmente divertido y personalizado. El trabajo en sí se completó rápidamente, a tiempo y sin desorden ni alboroto – ¡y el mural terminado se ve muy bien! Muy recomendable.
Ola fue increíble de principio a fin. Sus diseños se ajustaban totalmente a las instrucciones. Estuvo encantada de venir a verme para hacer el trabajo y trabajó diligentemente y muy duro. El trabajo es exquisito y perfecto para lo que necesitaba. Muchas gracias Ola
Neha fue una profesional durante todo el proceso. Entregó su trabajo a tiempo. Estuvo dispuesta a trabajar dentro de las limitaciones del lugar (tuvo que trabajar detrás de vallas debido a las normas del centro comercial). La obra de arte final fue apreciada por todos los que se cruzaron con ella.
Le diría a cualquiera que busque un rotulista profesional, amable y con mucho talento que se ponga en contacto con Erno. Gracias a sus años de experiencia, el camino desde el concepto hasta la ejecución fue sencillo y sin preocupaciones. La comunicación fue excelente y los resultados son asombrosos. ¡Enhorabuena!
